Duyurularınızı Yayınlayın

Duyurularınızın Ulaşmama Şansı Kalmadı. Kullanıcılar yetkileri dahilinde duyurular yayınlayabilir ve tüm vardiyalara ulaşabilirler.

İş Taleplerini Yönetin

Sizi Bekleyen İşler, İş Taleplerinde Saklı. İş talep kayıtlarının sayesinde kimlerin , hangi işlerin ve nezaman talep edildiğini bilip ,departmanınızın iş planlamasını en verimli şekilde planlayabilirsiniz.Ayrıca iş yapan personeller girdikleri bakım iş kayıtlarında gelecekteki bakım tarihini seçerek , sistemin becerisi ile geleceğe dair iş talebi oluşturmaktadırlar.

İş Kayıtları, Bilgiye Dönüştü

Geçmiş İş Kayıtları Heran Elinizin Altında. Tüm vardiyalarda girilen iş kayıtları, yöneticilerin vardiyaları dışında olan biten ve yapılan işlerin hızlı ve kolay bir şekilde inceleyebilmesine yardımcı olmaktadır.Öyle ki geçmişte ki kayıtları incelemek sadece saniyeler alacaktır.Dosyalar ve kağıtlar arasında kayıt aramak ve arşiv içerisinde boğulmak yerine dijital bir arşiv oluşturmak, departmanınıza performans ve hızlı karar verme yeteneği kazandıracaktır.

Kontrol Sizde

Departmanınız Sizin Kontrolünüz Altında. İş yapan personelin girdiği kayıtlar sonucunda Personel Performansı grafiğinize bakarak haftalık aylık yada yıllık, personelinizin iş süresine dayalı performansını ölçebilirsiniz.Tesis yada İşletmelerde ki hangi bölümlere iş yaptığınıza dair analizi istediğiniz anda çıkartabilirsiniz. Sayısal verilerle departmanınızın performansını toplantılarda öne çıkartabilirsiniz.

Düzen, Detay, Analiz ve Hız...

Departman çalışanlarının, iş kayıtlarını girdikleri bu programda , detaylı olan bu veriler şef mühendis ve yöneticiler için bilgiye dönüştürülmektedir.Girilen iş kaydı, işin durum, kategori, yapıldığı vardiyası, yapan personel ve talep eden kişiye kadar çok detaylı şekilde kayıt altına alınmaktadır.

MODÜL VE YETENEKLER

 İŞ KAYIT VE YÖNETİMİ  ARIZA ANALİZİ  İŞ TALEP VE YÖNETİMİ  DÜZENLİ BAKIM VE ANALİZİ  PERSONEL YÖNETİMİ  DUYURU VE BİLDİRİM  İŞLETME, BÖLÜM VE EKİPMAN YÖNETİMİ  GRAFİK , ANALİZ VE RAPOR  Personel Analizi ve Grafiği  İş Yapılan Bölüm ve Grafiği  İş talep Eden ve Grafiği  Yapılan İş Durumu ve Grafiği  İş Niteliği ve Grafiği  PERSONEL GİRİŞ ÇIKIŞ LOG TAKİBİ